Пожалуйста, ознакомьтесь с методическими рекомендациями по заполению III раздела.
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Обеспечение функционирования БД | A | 4 |
Возможные наименования должностей
Младший администратор БД, Младший специалист, Младший системный администраторТребования к образованию и обучению
Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена, Дополнительные профессиональные программы - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовкиТребования к опыту практической работы
Работа на должности ИТ-сотрудника в течение одного годаОсобые условия допуска к работе
Добавить особые условия допуска к работеДругие характеристики
Добавить другие характеристикиЕТКС
ОКЗ
2139 — .Добавить значения
ОКПДТР
Добавить значенияОКСО
Добавить значенияОКСВНК
Добавить значенияПрочие справочники
Добавить значения3.1.1. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Резервное копирование БД | A/01.0 |
Трудовые действия
- Запуск процедуры резервного копирования.
- Мониторинг выполнения процедуры резервного копирования.
- Контроль завершения процедуры резервного копирования.
Необходимые умения
- Общие основы решения практических задач по созданию резервных копий БД.
- Специальные знания по работе с установленной БД.
Необходимые знания
- Выполнять регламентные процедуры по резервированию данных.
- Выбирать способ действия из известных; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.1.2. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Восстановление БД | A/02.0 |
Трудовые действия
- Запуск процедуры восстановления БД.
- Мониторинг выполнения процедуры восстановления БД.
- Контроль завершения процедуры восстановления БД.
Необходимые умения
- Общие основы решения практических задач по восстановлению БД и проверке корректности восстановленных данных.
- Специальные знания по работе с установленной БД.
Необходимые знания
- Выполнять регламентные процедуры по восстановлению и проверке корректности восстановленных данных.
- Выбирать способ действия из известных; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.1.3. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Управление доступом к БД | A/03.0 |
Трудовые действия
- Назначение прав доступа пользователей к БД.
- Изменение прав доступа пользователей к БД.
- Контроль соблюдения прав доступа пользователей к БД.
Необходимые умения
Необходимые знания
- Применять специальные процедуры управления правами доступа пользователей.
- Выбирать способ действия из известных; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.1.4. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Установка и настройка программного обеспечения (ПО) для обеспечения работы пользователей с БД | A/04.0 |
Трудовые действия
- Инсталляция ПО для поддержки работы пользователей с БД.
- Настройка ПО для поддержки работы пользователей с БД.
- Контроль результатов настройки ПО для поддержки работы пользователей с БД.
Необходимые умения
- Полный состав ПО, позволяющего поддерживать работу пользователей с БД.
- Регламенты и процедуры установки и настройки ПО, позволяющего поддерживать работу пользователей с БД.
- Специальные знания по работе с установленной БД.
Необходимые знания
- Применять специальные процедуры установки ПО для поддержки работы пользователей с БД.
- Выбирать способ действия из известных; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.1.5. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Установка и настройка ПО для администрирования БД | A/05.0 |
Трудовые действия
- Инсталляция ПО для обеспечения работы администраторов с БД.
- Настройка ПО для обеспечения работы администраторов с БД.
- Контроль результатов настройки ПО для обеспечения работы администраторов с БД.
Необходимые умения
- Состав и функциональные возможности ПО, позволяющего поддерживать работу администраторов с БД.
- Регламенты и процедуры установки и настройки ПО, позволяющего поддерживать работу администраторов с БД.
- Специальные знания по работе с установленной БД.
Необходимые знания
- Применять специальные процедуры установки ПО для обеспечения работы администраторов с БД.
- Выбирать способ действия из известных; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.1.6. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Мониторинг событий, возникающих в процессе работы БД | A/06.0 |
Трудовые действия
- Наблюдение за работой БД.
- Обнаружение отклонений от штатного режима работы БД.
- Анализ отклонений от штатного режима работы БД и их устранение.
Необходимые умения
- Типовые ошибки, возникающие при работе БД, и их признаки проявления при работе БД.
- Специальные знания по работе с установленной БД.
Необходимые знания
- Отличать штатное состояние БД от работы БД в нештатном режиме.
- Выбирать способ действия из известных; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.1.7. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Протоколирование событий, возникающих в процессе работы БД | A/07.0 |
Трудовые действия
- Фиксация отклонений от штатной работы БД.
- Ведение журнала учета отклонений от штатной работы БД.
- Информирование сотрудников, отвечающих за устранение отклонений от штатной работы БД.
Необходимые умения
- Техническая терминология, отражающая состояние БД и ошибки в работе БД.
- Специальные знания по работе с установленной БД.
Необходимые знания
- Кратко и точно описывать работу БД и отклонения от штатного режима.
- Выбирать способ действия из известных; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.2. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Оптимизация функционирования БД | B | 5 |
Возможные наименования должностей
Администратор БД, Системный администратор, Специалист, Младший экспертТребования к образованию и обучению
Высшее образование - бакалавриат, Дополнительные профессиональные программы - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовкиТребования к опыту практической работы
Работа на должности младшего администратора БД (или на аналогичных должностях) в течение двух летОсобые условия допуска к работе
Добавить особые условия допуска к работеДругие характеристики
Добавить другие характеристикиЕТКС
ОКЗ
2139 — .Добавить значения
ОКПДТР
Добавить значенияОКСО
010503 — Математическое обеспечение и администрирование информационных систем.Добавить значения
ОКСВНК
Добавить значенияПрочие справочники
Добавить значения3.2.1. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Мониторинг работы БД, сбор статистической информации о работе БД | B/01.0 |
Трудовые действия
- Мониторинг работы БД, в том числе различными автоматизированными средствами.
- Выбор основных статистических показателей работы БД.
- Анализ полученных статистических данных, формирование выводов об эффективности работы БД.
Необходимые умения
- Основные понятия статистики.
- Методы статистических исследований результатов испытаний.
- Основные критерии (показатели) работы БД.
Необходимые знания
- Применять автоматизированные средства контроля состояния БД.
- Обрабатывать статистические данные, применять методы статистических расчетов.
- Самостоятельно вести поиск информации, необходимой для выполнения профессиональных задач по управлению БД.
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.2.2. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Оптимизация распределения вычислительных ресурсов, взаимодействующих с БД | B/02.0 |
Трудовые действия
- Анализ возможностей по управлению вычислительными ресурсами, взаимодействующими с БД.
- Управление вычислительными ресурсами, взаимодействующими с БД.
- Контроль результатов перераспределения вычислительных ресурсов, взаимодействующих с БД.
Необходимые умения
- Архитектура систем хранения и обработки информации и возможности их взаимодействия БД.
- Интерфейсные компоненты взаимодействия БД с системами хранения и обработки данных.
Необходимые знания
- Работать с системами хранения и обработки информации.
- Локализовать проблему работы с ресурсами, возникшую в системе хранения и обработки данных.
Другие характеристики
3.2.3. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Оптимизация производительности БД | B/03.0 |
Трудовые действия
- Анализ возможностей по управлению оптимизацией производительности БД.
- Выбор критериев оптимизации производительности БД.
Необходимые умения
- Модели и структуры данных, физические модели БД.
- Особенности реализации структуры данных и управления данными в установленной БД.
Необходимые знания
- Применять методы оптимизации производительности БД и контролировать полученные результаты.
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.2.4. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Оптимизация компонентов вычислительной сети, взаимодействующих с БД | B/04.0 |
Трудовые действия
- Анализ компонентов вычислительной сети и возможностей по управлению их конфигурацией.
- Выбор критериев оценки при изменении конфигурации компонентов вычислительной сети, взаимодействующих с БД.
- Оптимизация компонентов вычислительной сети, взаимодействующих с БД, контроль произошедших изменений в работе БД.
Необходимые умения
- Характеристики и особенности эксплуатации локальных вычислительных сетей различных типов.
- Особенности реализации взаимодействия БД с компонентами вычислительной сети.
Необходимые знания
- Настраивать взаимодействие между компонентами вычислительной сети.
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.2.5. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Оптимизация выполнения запросов к БД | B/05.0 |
Трудовые действия
- Статистический анализ запросов к БД, их классификация по различным признакам.
- Выбор критериев оптимизации выполнения запросов к БД.
- Оптимизация выполнения статистически значимых запросов к БД.
Необходимые умения
Необходимые знания
- Применять языки и системы программирования БД для оптимизации выполнения запросов.
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.2.6. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Оптимизация управления жизненным циклом данных, хранящихся в БД | B/06.0 |
Трудовые действия
- Управление распределением данных в памяти.
- Выбор стратегии управления распределением данных в памяти, предназначенной для размещения БД.
- Контроль за соблюдением стратегии управления распределением данных в памяти, предназначенной для размещения БД.
Необходимые умения
Необходимые знания
- Настраивать системы управления распределением данных в памяти.
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.3. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Предотвращение потерь и повреждений данных | C | 5 |
Возможные наименования должностей
Старший администратор БД, Старший инженер, Младший эксперт, Системный администратор, Старший специалистТребования к образованию и обучению
Высшее образование - бакалавриат, Дополнительные профессиональные программы - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовкиТребования к опыту практической работы
Работа на должности младшего администратора БД (или на аналогичных должностях) в течение двух летОсобые условия допуска к работе
Добавить особые условия допуска к работеДругие характеристики
Добавить другие характеристикиЕТКС
ОКЗ
2139 — .Добавить значения
ОКПДТР
Добавить значенияОКСО
010503 — Математическое обеспечение и администрирование информационных систем.Добавить значения
ОКСВНК
Добавить значенияПрочие справочники
Добавить значения3.3.1. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка регламентов резервного копирования БД | C/01.0 |
Трудовые действия
- Анализ функционирования прикладной системы с целью выявления подходящих временных интервалов для резервного копирования БД.
- Выбор программных средств для выполнения резервного копирования.
- Разработка и реализация сценария резервного копирования БД установленной прикладной системы.
- Разработка сценариев по восстановлению БД в случае сбоев и подготовка соответствующей документации.
Необходимые умения
- Профессиональные знания о работе средств копирования/восстановления для данной БД и методиках их применения.
- Особенности взаимодействия прикладной системы с БД.
Необходимые знания
- Применять на практике базовые средства резервного копирования/восстановления для установленной БД.
- Выбирать и дорабатывать средства резервного копирования/восстановления применительно к установленной прикладной системе.
Другие характеристики
3.3.2. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Контроль выполнения регламента резервного копирования | C/02.0 |
Трудовые действия
- Корректировка действий при отклонении от регламента.
- Сравнение выполняемых действий с регламентом резервного копирования.
Необходимые умения
- Профессиональные знания деталей регламента и функционирования средств копирования/восстановления.
- Особенности взаимодействия прикладной системы с БД.
Необходимые знания
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
- Применять на практике выбранный регламент и понимать его детали.
Другие характеристики
3.3.3. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка стратегии резервного копирования БД | C/03.0 |
Трудовые действия
- Изучение общих принципов выполнения резервного копирования.
- Изучение архитектуры и графика эксплуатации прикладной системы.
Необходимые умения
- Достаточная квалификация для понимания принципов взаимодействия прикладной системы с данной БД.
- Профессиональные знания о работе БД и методики их применения.
Необходимые знания
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
- Выбирать критерии оценки результатов выполнения резервного копирования.
Другие характеристики
3.3.4. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка регламентов восстановления БД | C/04.0 |
Трудовые действия
- Выработка типовых сценариев восстановления БД при различных сбоях.
- Анализ архитектуры прикладной системы с целью выявления наиболее подверженных сбоям компонентов БД.
Необходимые умения
- Физическая архитектура БД.
- Функционирование компонентов компьютерных систем и принципы их взаимодействия.
Необходимые знания
- Применять на практике базовые средства резервного копирования/восстановления для установленной БД.
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
Другие характеристики
3.3.5. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка автоматических процедур для создания резервных копий БД | C/05.0 |
Трудовые действия
- Разработка скриптов для создания резервных копий БД.
- Анализ характеристик программно-аппаратного обеспечения БД с точки зрения размещения резервных копий и производительности передачи данных.
Необходимые умения
Необходимые знания
- Проверять дисковое пространство и прогнозировать последствия возможных сбоев при создании резервных копий.
- Применять на практике утилиты БД для создания резервных копий.
Другие характеристики
3.3.6. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Проведение процедуры восстановления данных после сбоя | C/06.0 |
Трудовые действия
- Анализ возможных сбоев в работе БД и выработка сценариев мероприятий, необходимых для восстановления БД.
- Написание скриптов по разработанным сценариям для быстрого устранения последствий сбоев.
- Решение различных типов практических задач с элементами проектирования.
Необходимые умения
- Знания принципов и методов взаимодействия БД с устройствами ввода/вывода.
- Особенности реализации структуры данных и управления данными в установленной БД.
Необходимые знания
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
- Профессионально работать с устройствами хранения и обработки информации.
Другие характеристики
3.3.7. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Контроль соблюдения регламента восстановления | C/07.0 |
Трудовые действия
- Корректировка действий при отклонении от регламента.
- Сравнение выполняемых действий с регламентом восстановления БД.
Необходимые умения
- Профессиональные знания о взаимодействии БД с системами хранения и обработки данных.
- Профессиональные знания о работе систем хранения и обработки данных.
Необходимые знания
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
- Быстро ориентироваться при возникновении различных сбоев, распознавать тип сбоя и применять соответствующий регламент по его устранению.
Другие характеристики
3.3.8. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Анализ сбоев в работе БД и выявление их причин | C/08.0 |
Трудовые действия
- Мониторинг сбоев, возникающих в БД при обслуживании прикладной системы, и их документирование.
- Выявление причин сбоев и своевременное их устранение.
- Взаимодействие со службами технической поддержки БД и поставщиков компонентов вычислительного комплекса с целью локализации и устранения сбоев.
Необходимые умения
- Типы сбоев и способы их устранения или обхода, полученные из различных источников.
- Типы сбоев и способы их устранения или обхода, полученные из опыта работы.
Необходимые знания
- Быстро находить решение проблемы, вызванной тем или иным сбоем (в том числе в Интернете) и применять полученную информацию в каждом конкретном случае.
- Быстро находить причины сбоя, анализируя симптомы и просматривая материалы из различных источников и/или руководствуясь собственным опытом.
Другие характеристики
3.3.9. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка методических инструкций по сопровождению БД | C/09.0 |
Трудовые действия
- Анализ основных этапов сопровождения БД.
- Подготовка рекомендаций по сопровождению БД, включая оптимизацию критических процессов взаимодействия с БД.
- Подготовка документации в соответствии с установленными правилами и требованиями.
Необходимые умения
- Компоненты прикладной системы, взаимодействующие с БД.
- Профессиональные знания о работе БД и методики их применения.
Необходимые знания
- Анализировать информацию о работе БД, формулировать выводы.
- Профессионально и понятно письменно излагать выводы, инструкции и рекомендации.
- Самостоятельно находить информацию, необходимую для описания работы БД.
Другие характеристики
3.3.10. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Мониторинг работы программно-аппаратного обеспечения БД | C/10.0 |
Трудовые действия
- Наблюдение за работой программно-аппаратного комплекса БД.
- Фиксация отклонений от штатного режима работы БД.
Необходимые умения
- Возможности различных автоматизированных средств мониторинга БД и их практическое их применение.
- Компоненты программно-аппаратного обеспечения БД и подбор средств для их мониторинга.
Необходимые знания
- Выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия.
- Применять на практике различные средства мониторинга БД.
Другие характеристики
3.3.11. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Настройка работы программно-аппаратного обеспечения БД | C/11.0 |
Трудовые действия
- Первоначальная установка программного обеспечения БД.
- Применение результатов мониторинга БД для улучшения функционирования БД.
- Настройка компонентов программно-аппаратного обеспечения БД для улучшения качества облуживания пользователей.
Необходимые умения
- Параметры и механизмы настройки программно-аппаратного обеспечения БД.
- Инструментарий для мониторинга и настройки программного обеспечения БД.
Необходимые знания
- Настраивать работу БД через соответствующие параметры для оптимизации работы пользователей с прикладной системой.
- Использовать на практике инструментарий для мониторинга и настройки программного обеспечения БД.
Другие характеристики
3.3.12. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Подготовка предложений по модернизации программно-аппаратных средств поддержки БД | C/12.0 |
Трудовые действия
- Анализ рынка программно-аппаратных средств поддержки БД.
- Поиск путей модернизации, направленной на повышение эффективности работы БД.
- Подготовка предложений по модернизации применяемых программно-аппаратных средств.
Необходимые умения
- Тенденции развития БД.
- Методы и средства повышения эффективности взаимодействия БД с конкретной прикладной системой.
Необходимые знания
- Самостоятельно находить информацию, необходимую для подготовки предложений по модернизации БД.
- Разрабатывать и формулировать предложения по модернизации применяемых программно-аппаратных средств поддержки БД.
Другие характеристики
3.3.13. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка автоматических процедур для горячего резервирования БД | C/13.0 |
Трудовые действия
- Первоначальная установка БД горячего резервирования.
- Мониторинг БД горячего резервирования в прикладной системе.
- Настройка и оптимизация работы пользователей БД горячего резервирования.
Необходимые умения
- Архитектура и взаимодействие компонентов БД горячего резервирования.
- Штатные средства БД для горячего резервирования.
Необходимые знания
- Использовать средства мониторинга настройки систем горячего резервирования.
- Использовать диагностику системы для успешной эксплуатации систем горячего резервирования.
Другие характеристики
3.3.14. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Прогнозирование и оценка рисков сбоев в работе БД | C/14.0 |
Трудовые действия
- Анализ частоты сбоев различных типов в работе БД.
- Поиск информации о сбоях и действиях по их устранению в различных источниках (в том числе в Интернете).
- Прогнозирование и оценка рисков сбоев в работе БД.
Необходимые умения
Необходимые знания
- Распознавать причины сбоев.
- Использовать инструментарий для выявления сбоев и их причин.
- Самостоятельно находить информацию, необходимую для выполнения профессиональных задач по управлению БД.
Другие характеристики
3.3.15. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Выполнение процедур по вводу в рабочий режим ресурсов горячей замены | C/15.0 |
Трудовые действия
- Установка обновлений ПО на узлах системы горячего резервирования БД.
- Настройка автоматического ввода в рабочий режим БД горячего резерва в случае использования автоматики.
- Переключение на БД горячего резервирования в случае необходимости.
Необходимые умения
- Инструменты для администрирования систем горячего резервирования.
- Архитектура и взаимодействие компонентов при использовании БД горячего резервирования.
Необходимые знания
- Переключать систему на БД горячего резерва и обратно.
- Использовать программные инструменты для переключения на БД горячего резерва и обратно.
Другие характеристики
3.3.16. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Подготовка отчетов о функционировании БД | C/16.0 |
Трудовые действия
Необходимые умения
- Системные статистики мониторинга БД.
- Инструментарий БД для сбора статистики и информации о состоянии данных.
Необходимые знания
Другие характеристики
3.3.17. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Консультирование пользователей в процессе эксплуатации БД | C/17.0 |
Трудовые действия
- Сбор информации о проблемах работы пользователей прикладной системы с БД.
- Подготовка предложений по выходу из обнаруженных проблемных ситуаций на уровне БД.
Необходимые умения
- Структура и интерфейсы прикладной системы; основы взаимодействия прикладной системы с БД.
- Знания БД прикладной системы, достаточные для локализации возникающих проблем.
Необходимые знания
- Взаимодействовать с пользователями БД.
- Локализовать проблемы в БД, понимать причины их возникновения и по возможности готовить рекомендации по их устранению.
Другие характеристики
3.3.18. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Подготовка предложений по повышению квалификации сотрудников | C/18.0 |
Трудовые действия
- Анализ потребностей подразделения в повышении квалификации сотрудников.
- Подготовка плана повышения квалификации сотрудников.
Необходимые умения
- Возможности образовательных учреждений по повышению квалификации администраторов БД.
- Современные технологические методы и средства по управлению БД.
Необходимые знания
- Анализировать состояние профессиональной подготовки сотрудников.
- Обнаруживать несоответствие уровня подготовки сотрудников сложности стоящих перед ними задач по управлению БД.
Другие характеристики
3.4. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Обеспечение информационной безопасности на уровне БД | D | 6 |
Возможные наименования должностей
Старший администратор БД, Инженер, Эксперт, Старший системный администратор, Старший специалистТребования к образованию и обучению
Высшее профессиональное образование - бакалавриат, Дополнительные профессиональные программы - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовкиТребования к опыту практической работы
Работа на должности администратора БД (или на аналогичных должностях) в течение двух летОсобые условия допуска к работе
Добавить особые условия допуска к работеДругие характеристики
Добавить другие характеристикиЕТКС
ОКЗ
2139 — .Добавить значения
ОКПДТР
Добавить значенияОКСО
010503 — Математическое обеспечение и администрирование информационных систем.Добавить значения
ОКСВНК
Добавить значенияПрочие справочники
Добавить значения3.4.1. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка политики информационной безопасности на уровне БД | D/01.0 |
Трудовые действия
- Анализ возможных угроз для безопасности данных.
- Выбор основных средств поддержки информационной безопасности на уровне БД.
Необходимые умения
- Угрозы безопасности БД и способы их предотвращения.
- Инструменты обеспечения безопасности БД и их возможности.
Необходимые знания
- Выявлять угрозы безопасности на уровне БД.
- Разрабатывать мероприятия по обеспечению безопасности на уровне БД.
Другие характеристики
3.4.2. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Контроль соблюдения регламентов по обеспечению безопасности на уровне БД | D/02.0 |
Трудовые действия
- Выявление действий, нарушающих регламент обеспечения безопасности на уровне БД.
- Корректировка действий при отклонении от регламента обеспечения безопасности на уровне БД.
- Устранение последствий некорректных действий, ведущих к снижению информационной безопасности на уровне БД.
Необходимые умения
- Регламенты безопасности, принятые в организации.
- Средства и инструменты восстановления безопасности на уровне БД.
Необходимые знания
- Распознавать факты нарушения регламентов обеспечения безопасности на уровне БД.
- Планировать и осуществлять меры по устранению последствий нарушения регламентов обеспечения безопасности на уровне БД.
Другие характеристики
3.4.3. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Оптимизация работы систем безопасности с целью уменьшения нагрузки на работу БД | D/03.0 |
Трудовые действия
- Определение возможностей оптимизации работы систем безопасности с целью уменьшения нагрузки на работу БД.
- Выбор наиболее эффективных путей снижения нагрузки при обеспечении заданного уровня безопасности данных на уровне БД.
Необходимые умения
- Характеристики различных систем обеспечения безопасности, влияющие на производительность БД.
- Методы и средства обеспечения безопасности данных при работе с установленной БД.
Необходимые знания
- Оценивать степень нагрузки различных инструментов обеспечения безопасности на производительность БД.
- Настраивать параметры инструментов системы безопасности в соответствии с установленными критериями.
Другие характеристики
3.4.4. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка регламентов и аудит системы безопасности данных на уровне БД | D/04.0 |
Трудовые действия
- Выбор критериев оценки результатов аудита данных на уровне БД.
- Разработка методик аудита системы безопасности данных на уровне БД.
- Аудит системы безопасности и оценка ее эффективности.
Необходимые умения
- Законодательство Российской Федерации в области обеспечения безопасности и защиты персональных данных.
- Методики разработки регламента аудита систем безопасности на уровне БД.
Необходимые знания
- Разрабатывать комплекс организационно-технических мероприятий по обеспечению безопасности данных на уровне БД.
- Оценивать степень защиты данных от угроз безопасности на уровне БД.
Другие характеристики
3.4.5. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Подготовка отчетов о состоянии и эффективности системы безопасности на уровне БД | D/05.0 |
Трудовые действия
- Определение показателей и критериев эффективности системы безопасности, их расчет и анализ.
- Оценка уровня и состояния системы безопасности данных на уровне БД.
Необходимые умения
- Методы анализа и критерии эффективности системы безопасности на уровне БД.
- Степень влияния различных организационно-технических характеристик компонентов системы на показатели эффективности системы безопасности.
Необходимые знания
- Рассчитывать показатели эффективности системы безопасности.
- Готовить документы в соответствии с установленными требованиями.
Другие характеристики
3.4.6. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка автоматизированных процедур выявления попыток несанкционированного доступа к данным | D/06.0 |
Трудовые действия
- Анализ возможностей программирования процедур для выявления попыток несанкционированного доступа к данным.
- Применение средств программирования для разработки автоматизированных процедур выявления попыток несанкционированного доступа к данным.
Необходимые умения
- Программно-технические средства защиты данных от несанкционированного доступа, их возможности.
- Способы и методы несанкционированного доступа к данным и механизмы противодействия попыткам несанкционированного доступа.
Необходимые знания
- Разворачивать и настраивать программно-аппаратные средства защиты данных.
- Создавать и настраивать автоматизированные процедуры выявления попыток несанкционированного доступа к данным.
Другие характеристики
3.5. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Управление развитием БД | E | 7 |
Возможные наименования должностей
Главный администратор БД, Главный системный администратор, Главный специалист, Ведущий эксперт, Ведущий инженерТребования к образованию и обучению
Высшее профессиональное образование - специалитет, магистратура, Дополнительные профессиональные программы - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовкиТребования к опыту практической работы
Работа на должности старшего администратора БД (или на аналогичных должностях) в течение трех летОсобые условия допуска к работе
Добавить особые условия допуска к работеДругие характеристики
Добавить другие характеристикиЕТКС
ОКЗ
2139 — .Добавить значения
ОКПДТР
Добавить значенияОКСО
2139 — .Добавить значения
ОКСВНК
Добавить значенияПрочие справочники
Добавить значения3.5.1. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Анализ системных проблем обработки информации на уровне БД, подготовка предложений по перспективному развитию БД | E/01.0 |
Трудовые действия
- Сбор и анализ нереализованных потребностей пользователей БД.
- Исследование рынка перспективных БД, их принципиальных возможностей.
- Подготовка плана реализации принятых решений по перспективному развитию БД.
Необходимые умения
- Основные тенденции развития информационных технологий в области БД.
- Принципы работы, технологии и возможности аппаратного и программного обеспечения БД, установленной в организации.
Необходимые знания
- Выявлять проблемы организации, связанные с информационным обеспечением и особенностями установленной БД.
- Прогнозировать состояние и осуществлять планирование по развитию БД в организации.
Другие характеристики
3.5.2. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка регламентов обновления версий программного обеспечения БД | E/02.0 |
Трудовые действия
- Анализ основных этапов обновления версий программного обеспечения БД.
- Разработка и описание типовых процессов по обновлению версий БД.
- Подготовка регламентирующих документов по обновлению версий БД.
Необходимые умения
- Принципы построения бизнес-процессов и алгоритмов работы.
- Требования к подготовке регламентирующих документов.
Необходимые знания
- Разрабатывать и описывать бизнес-процессы.
- Готовить регламент по обновлению версий программного обеспечения БД в соответствии с требованиями нормативных документов.
Другие характеристики
3.5.3. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Разработка регламентов по миграции БД на новые платформы и новые версии ПО | E/03.0 |
Трудовые действия
- Анализ основных этапов миграции БД на новые платформы и новые версии ПО.
- Разработка и описание типовых процессов миграции БД на новые платформы и новые версии ПО.
- Подготовка регламентирующих документов по проведению миграции БД.
Необходимые умения
- Принципы построения бизнес-процессов и алгоритмов работы.
- Требования к подготовке регламентирующих документов.
Необходимые знания
- Разрабатывать и описывать бизнес-процессы.
- Готовить регламентирующие документы в соответствии с требованиями нормативных документов.
Другие характеристики
3.5.4. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Изучение, освоение и внедрение в практику администрирования новых технологий работы с БД | E/04.0 |
Трудовые действия
- Мониторинг новых информационных технологий в области БД, появляющихся на рынке.
- Освоение и внедрение в практику администрирования новых технологий работы с БД.
Необходимые умения
Необходимые знания
- Осваивать новые информационные технологии в области БД.
- Анализировать возможности внедрения новых информационных технологий.
- Находить информацию, необходимую для выполнения задач по управлению и развитию БД.
Другие характеристики
3.5.5. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Контроль обновления версий БД | E/05.0 |
Трудовые действия
- Планирование этапов и анализ результатов выполнения каждого этапа обновления версий БД.
- Планирование, проведение и анализ результатов проверки функционирования БД после обновления.
Необходимые умения
- Способы и технологии обновления БД, а также механизмы контроля обновления БД.
- Отличительные особенности современных и перспективных БД.
Необходимые знания
- Планировать и осуществлять мероприятия по переходу на новую версию БД.
- Контролировать успешность выполнения работ по обновлению версии БД.
Другие характеристики
3.5.6. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Контроль миграции БД на новые платформы и новые версии ПО | E/06.0 |
Трудовые действия
- Планирование этапов миграции БД.
- Анализ результатов тестирования работы БД после миграции.
- Восстановление БД и корректировка действий при обнаружении ошибок миграции.
Необходимые умения
- Способы и технологии миграции БД, а также механизмы контроля успешности выполнения миграции БД.
- Отличительные особенности и функциональность различных версий БД, используемых в организации.
Необходимые знания
- Планировать и осуществлять мероприятия по миграции БД.
- Контролировать успешность выполнения работ по миграции БД.
Другие характеристики
3.5.7. Трудовая функция
Наименование | Код | Уровень квалификации |
---|---|---|
Планирование организационной структуры подразделения и развития кадрового потенциала | E/07.0 |
Трудовые действия
- Анализ потребностей подразделения в кадрах.
- Подбор сотрудников и распределение производственных обязанностей между исполнителями.
- Планирование повышения квалификации сотрудников.
Необходимые умения
- Менеджмент и управление в информационных технологиях.
- Перспективы технологического развития организации, современные тенденции развития информационных систем и БД.
Необходимые знания
- Руководить коллективом и управлять его деятельностью.
- Анализировать ситуацию по информационному обеспечению организации и принимать управленческие решения по его развитию.